2011年全省邮政工作会议于1月17日———19日在昆明召开。省公司总经理李永康对云南邮政“十二五”的发展作了精要概括：“‘十二五’时期是加快转变经济发展方式的攻坚期，是实现云南邮政又好又快发展的黄金期，也是实现云南邮政在西部乃至更大区域内率先发展，发展水平进入中国邮政西部省份先进行列目标的关键期。”为此，李永康总经理坚定指出：“云南邮政‘十二五’发展大有作为。”

　　会议全面总结了云南邮政“十一五”的发展成效。“十一五”期间，云南邮政坚持科学发展，成效显著。与“十五”末相比，全省业务收入年均增长17%。这一时期，云南邮政胜利超额完成“十一五”规划目标任务，在科学发展的道路上迈出新的步伐，成功跨入云南省百强企业行列。这一时期，是云南邮政发展速度最快、企业综合实力和核心竞争力增长最显著、经济效益最佳、邮政改革力度最大、基础设施建设投入最多、企业面貌变化最大、员工收入增长最快的时期。

　　2010年是“十一五”的收官之年。云南邮政坚持规模效益并重发展，坚持转变发展方式和业务结构调整，全面推进三大板块业务协调快速发展。同时，坚持深化体制改革创新发展机制，逐步形成了适应三大板块专业化经营、商业化运作的现代企业管理机制，通过全省上下的共同努力，年初确定的各项目标全面完成，为“十一五”画上了圆满的句号。

　　会上提出，“十二五”云南邮政发展的总体目标是：通过五年发展，云南邮政整体经济发展水平不断提高；基本建成现代公司化运营机制，实现集约型精细化管理；业务发展结构基本调整到位，坚持规模效益并重，全面推进三大板块业务协调快速发展，形成融合发展模式；做大做强核心业务，积极发展电子商务业务；加强能力建设，提升对业务发展的支撑，加快并完善实物网和信息网建设；强化科学管理，不断提高企业运行管理水平，加强财务和人力资源管理，有效提升资产、资金和人工效能；不断提高服务质量和水平，竞争性业务服务水平达到同行业先进标准，塑造良好的企业形象。

　　今年是“十二五”的开局之年，2011年全省邮政工作的总体要求是：认真贯彻落实党的十七届五中全会、中央经济工作会议、全国邮政工作座谈会和中共云南省委八届十次全委会精神，全面落实集团公司党组关于邮政改革和发展的部署，深入贯彻落实科学发展观，坚持以改革促进发展，以发展推进改革；坚持转变发展方式，服务、效益并重，以优质服务促进效益提升；坚持创新管理模式，以精益管理提升管理水平；坚持以人为本，提高员工素质，改善员工福利。

     在2011年的发展中，一要坚持科学发展理念，进一步增强科学发展信心，要树立服务促效益的理念，树立效益促发展的理念；二要坚持调结构转方式，进一步提升企业经济效益，将坚定不移加大邮务类业务发展力度，坚定不移加快代理金融业务发展，坚定不移做大做强代理速递物流业务；三要坚持以改革促发展以发展推进改革，进一步增强发展活力。将深化邮储银行改革、深化速递物流改革、加快企业内部运行机制改革、建立符合市场规律的薪酬分配体系、规范劳务用工的劳动报酬体系、推进网点结构优化调整；四要坚持优化资源配置，进一步提升企业综合实力，要加快实物网、信息网、营投网的建设，要加快营销体系、重点工程、名址信息库、国际大通道的建设；五要坚持创新管理模式，以精益管理进一步提升管理水平。加强财务管理、人力资源管理，加强内部审计监督、固定资产管理、流程优化工作、安全生产基础管理等；六要坚持服务促发展，进一步提升邮政整体服务水平。将强化服务质量监督、强化竞争性业务服务、提高大客户服务水平、规范服务标准；七要坚持以人为本，进一步提高员工素质，改善员工福利。要突出战略重点，加快人才培养；要改善员工福利，逐步建立完善企业发展与员工收入福利相同步的长效机制；要抓好精神文明建设，增强企业凝聚力。

    会议期间，省公司党组书记、总经理李永康和与会代表作了集体廉政谈话，并签订了党风廉政建设责任书及邮政金融资金安全管理责任书。会上，省公司党组成员就分管重点工作作了部署，省公司相关部门就重点工作项目做了工作安排。省公司对2009年至2010年以来的各类先进单位、先进集体和先进个人进行颁奖表彰，并对2010年业务总收入及经营预算完成较好的晋宁县局、宜良县局等40个县局颁发了生产指挥调度车辆奖励。