2007年春节将至，为进一步贯彻落实“以人为本”的科学发展观，健全和完善以送温暖活动为主要内容的企业扶贫助困长效机制，推动构建和谐企业的建设步伐，1月9日,省局党组召开扩大会议对2007年春节期间送温暖工作进行了专题研究部署,并于1月17日下发了《关于做好2007年春节期间送温暖工作的通知》，对各项相关工作提出具体要求。

　　为确保慰问工作的顺利开展，省局、省邮政工会提出：一是各级要充分认识送温暖工作的重要性，高度重视、紧密配合，加大送温暖工作的宣传力度，扩大覆盖面和影响力。要组成慰问组，深入基层、深入困难职工、劳动模范家中开展慰问，充分调动职工积极性和创造性，将其引导到推进企业改革、促进发展、维护稳定上来，努力实现2007年“开门红”。二要创新形式，提高送温暖工作的实效性。在送温暖活动中既要注重送物质、送问候、送关怀，也要注重送精神、送文化、送健康，增强企业凝聚力和向心力，使送温暖工作成为构建和谐企业的重要途径。在今年的春节送温暖工作中，云南邮政的慰问力度更强，内容更丰富，慰问覆盖面更广，尤其是加大对劳务工，汽车、火车、物流专线外勤驾押人员的慰问。三是要切实落实安全管理责任制，认真做好节日期间的安全防范工作，努力做到“看好自己的门、管好自己的人、办好自己的事、守好自己的物”，确保节日期间没有安全生产事故和重特大治安、刑事案件的发生。